我干了10几天,现在不想干了,他完要干到下个月
温州洞头律师事务所
2025-04-25
不合理。您有权提出辞职,根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,劳动者可依法提出解除劳动合同,用人单位不得无理阻拦。若继续被强迫工作至下个月,可能涉及违反《劳动法》中关于劳动者权益保护的规定,不及时处理可能导致您的合法权益受损。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有:与雇主协商辞职事宜,或按照劳动合同规定提前通知雇主。若协商无果,可向劳动监察部门投诉,依据《劳动法》维护自身权益。选择方式时应考虑效率与合法性,优先尝试协商,协商不成再采取法律手段。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可提出辞职。具体操作:1. 与雇主沟通,表达辞职意愿并了解劳动合同中关于辞职的条款;2. 若雇主不同意,根据《劳动法》规定,提前书面通知雇主解除劳动合同;3. 雇主若违规阻挠,向劳动监察部门投诉并寻求法律援助。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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